Meldingen incidenten medewerkers
Medewerkers kunnen gebeurtenissen melden die een bedreiging vormen voor de veiligheid, de gezondheid of eigen welzijn. Zoals een ongeval, lichamelijke overbelasting of ongewenst gedrag. Bijvoorbeeld agressie of discriminatie.
Het melden van deze incidenten is een belangrijk hulpmiddel om de veiligheid, gezondheid en het welzijn van medewerkers te verbeteren. Incidenten worden tijdens het werkoverleg besproken.
Het doel hiervan is om samen met de medewerkers de werkomstandigheden te verbeteren. Daarnaast worden de meldingen iedere vier maanden geanalyseerd. Wanneer het nodig is worden verbetermaatregelen ingezet.